人權和勞工權利

人權和勞工權利

身為 Scania 的巴士打造廠合作夥伴,您有責任確保所有商業行為符合道德規範。 這表示需確認員工受到公平對待、提供安全且健康的工作環境,並確保整個供應鏈全面遵守勞動法規。 透過優先遵循道德標準與提供公平的工作條件,您不僅能增強與客戶及合作夥伴的信任,也有助於建構永續和負責任的產業。

Scania 供應商行為準則 - 人權和勞工權利核對清單
  • 我們尊重並支持國際公認的人權。
  • 我們確保員工擁有自由選擇工作的權利,絕不採用強迫、債務或強制勞動。
  • 我們不僱用童工。
  • 我們確保薪資、福利與工作時間公平合理。
  • 我們尊重員工組織工會及進行集體協商的權利。
  • 我們提供安全健康的工作環境。
  • 我們不容忍任何形式的騷擾或歧視。
  • 我們尊重並以尊嚴對待所有員工,無論是經銷商還是分銷商,均依據商業協議辦理。